Life as a Distance Learning Student
29 décembre 2020
TP – Responsable d’établissement marchand
Le responsable d’établissement marchand pilote l’activité de l’établissement marchand afin de contribuer à la satisfaction et à la fidélisation du client et d’optimiser la rentabilité de l’établissement marchand.
Le titre professionnel Responsable d’Etablissement Marchand est délivré par Ministère Du Travail Du Plein Emploi Et De l’insertion, enregistré sous le code RNCP 38666 par décision du France compétence le 22-02-2024, Niveau 5
312m : Commerce, vente
- Durée de la formation : 12 mois (500 heures)
- Lieux :En ligne
- Prochaine session : Septembre 2025
Les prérequis :
Avoir un diplôme de Niveau 5
OBJECTIFS DU PARCOURS
- Coordonner et améliorer l’activité commerciale de l’établissement marchand
- Contribuer aux orientations stratégiques de l’enseigne et optimiser la performance économique de l’établissement marchand
- Manager les salariés de l’établissement marchand
DÉBOUCHÉS PROFESSIONNELS
Gérant de magasin
Gestionnaire de centre de profit
Directeur de magasin
Directeur de supermarché
Directeur de grande surface
Directeur de drive
Directeur de supermarché de proximité
Responsable de surface de vente
Responsable de supermarchéResponsable /
animateur
Responsable de magasin
Responsable de boutique
Responsable de succursale
Responsable de point de vente
Responsable de département
Responsable e-commerce
TARIF
- Frais de scolarité : 4850 Euros/ an
- Frais de pré-inscription : 550 Euros : payables uniquement par les candidats Internationaux résidants en dehors du territoire Français non remboursables en cas de refus de visa
MODALITÉS D’INSCRIPTION
Étape 1 : Faites une demande d’admission en créant un compte sur notre plateforme à l’adresse suivante : https://noviaedu.com/apply-form/
Étape 2 : Une fois inscrit, renseignez les informations manquantes et chargez vos documents en suivant les étapes indiquées.
Étape 3 : Nous étudions votre candidature.
- Pour l’alternance : Vous serez contacté par notre chargé administratif pour passer un entretien d’admission.
- Pour les candidats internationaux et les initiaux : Vous devez passer un test en ligne qui vous sera envoyé par notre chargé administratif pour valider votre admission.
Vous pouvez suivre l’état d’avancement de votre candidature à tout moment sur notre plateforme. Une fois la décision de l’équipe d’admission prise, vous recevrez une notification directement sur notre plateforme.
En cas de besoin, n’hésitez pas à nous contacter par e-mail à l’adresse suivante : contact@noviaedu.com
MODALITÉS D’ÉVALUATION ET D’OBTENTION DU DIPLÔME
Modalités d’évaluation au cours de la formation
L’évaluation de formation a pour but de mesurer l’efficacité du dispositif pédagogique et sert à vérifier l’adéquation entre les besoins et la validation des acquis par le stagiaire. Les méthodes d’évaluation peuvent prendre la forme de questionnaires, bilans, quizz ou QCM à l’écrit ou à l’oral. Ainsi qu’un suivi et analyse du niveau de compétences et capacités des stagiaires, en formation et en entreprise
Modalités d’évaluation de l’examen
L’examen final se déroule selon les directives des référentiels de la DREETS. Ces conditions sont soumises aux évolutions prévues par l’organisme certificateur. Le candidat est évalué par un jury composé de professionnels, sur la base des éléments suivants :
- Une mise en situation professionnelle ou une présentation d’un projet réalisé en amont de la session, complétée par un entretien technique, un questionnaire professionnel, un questionnement à partir de production(s) si prévus au RC
- Les résultats des évaluations passées en cours de formation
- Un dossier professionnel dans lequel le candidat a consigné les preuves de sa pratique professionnelle, complété d’annexes si prévues au RC
- Un entretien final avec le jury
Le programme de la formation :
Coordonner et améliorer l’activité commerciale de l’établissement marchand
- Gérer la chaîne d’approvisionnement de l’établissement marchand
- Piloter l’offre commerciale de l’établissement marchand
- Bâtir et développer l’expérience client
Contribuer aux orientations stratégiques de l’enseigne et optimiser la performance économique de l’établissement marchand
- Contribuer aux orientations stratégiques de l’enseigne
- Etablir et présenter les prévisionnels de l’établissement marchand
- Analyser les performances de l’établissement marchand et définir les actions correctives
Manager les salariés de l’établissement marchand
- Piloter les processus de recrutement et d’intégration des salariés de l’établissement marchand
- Optimiser la performance collective des équipes et la performance individuelle des salariés de l’établissement marchand
- Manager l’activité quotidienne de l’établissement marchand et favoriser la cohésion des équipes
Mobiliser les équipes dans la gestion des projets de l’établissement marchand